Nieuwe medewerkers in Nederland zijn wettelijk goed beschermd. Het in dienst nemen van medewerkers heeft verstrekkende gevolgen voor u. Daarom is het voor u als ondernemer belangrijk om op zoek te gaan naar een zo flexibel mogelijke arbeidsovereenkomst, dit boek helpt u daarbij. Op de bijbehorende cd-rom vindt u de besproken documenten onmiddellijk terug en kunt u ze aanpassen aan uw persoonlijke situatie.
Wanneer u tijdelijk meer werk heeft dan u aankunt moet u gaan nadenken over het het al dan niet aannemen van een nieuwe medewerker. Deze beslissing heeft verstrekkende gevolgen en er komen heel wat dingen bij kijken. U zult zich vragen stellen zoals:
- Neem ik onmiddellijk iemand in dienst?
- Heb ik tijdelijk of permanent een nieuwe kracht nodig?
- Welke arbeidsovereenkomst kan ik de nieuwe medewerker het beste aanbieden, gelet op de kosten en de risico's?
Deze en tal van andere vragen worden in dit boek beantwoord.
Er wordt een vergelijking gemaakt van 7 verschillende flexibele arbeidscontracten:
- de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd;
- het inhuren van een zzp-er;
- de oproepovereenkomst;
- de voorovereenkomst;
- de uitzendovereenkomst;
- detachering;
- payrolling.
Bij elk hoofdstuk vindt u passende modelovereenkomsten en checklists.
Het laatste hoofdstuk is gewijd aan veelvoorkomende praktijkproblemen en het oplossen hiervan.
Op de bijbehorende cd-rom vindt u alle gebruiksklare modelbrieven en -contracten terug en u kunt ze onbeperkt gebruiken en aanpassen aan uw eigen situatie. Zo heeft u een bijzonder handig en gebruiksvriendelijk instrument voor het beheer van al uw zakelijke contacten. Zo spaart u heel wat tijd en geld uit.
Voor elke ondernemer die zijn personeel flexibel wil inzetten.
Home / Publicaties / Boeken / Personeel voor als het ú uitkomt
Sitemap
Verkoopvoorwaarden
Privacy
